Comment établir un code de conduite pour les employés sur les réseaux sociaux qui respecte la législation sur la liberté d’expression?

Bienvenue dans l’ère numérique, où les réseaux sociaux sont devenus le nouvel espace public. L’expression s’y fait de manière plus libre, plus spontanée, parfois au grand dam de certains employeurs. Le défi pour les entreprises est de concilier le droit à la liberté d’expression de leurs salariés avec le respect de leur image de marque […]

Quelle est la procédure juridique pour la dissolution d’une entreprise en cas de faillite?

Ah, la faillite d’entreprise, une réalité que personne ne souhaite rencontrer, mais qui concerne malheureusement un nombre considérable de sociétés chaque année. En effet, pour de multiples raisons, une entreprise peut se retrouver dans une situation de cessation d’activité, conduisant alors à une liquidation judiciaire. Mais comment cela se passe-t-il concrètement ? Quels sont les […]

Quels sont les enjeux légaux liés à la mise en place d’un programme de bonus basés sur les performances environnementales en entreprise?

Notre monde moderne est en phase d’évolution rapide et constante. Les entreprises, en tant qu’acteurs majeurs de cette évolution, sont de plus en plus conscientes de leur responsabilité environnementale et sociale. L’idée d’impliquer les salariés dans cette démarche en instaurant des programmes de bonus basés sur les performances environnementales en entreprise fait son chemin. Cependant, […]

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